259 老板，想摸吗？（第1 / 6页）

司徒静已经想好了一些腹稿，她其实更关注另外一个问题。

如今周岩让自己去挖盛大的墙角，司徒静的第一想法是有点儿异想天开，可第二个想法又觉得周岩的思路没什么问题。

因为晋云想要转型，光靠运营女频题材是没有前途的，必须要融入男频板块。

而最简单粗暴的融入方式，就是跟企鹅一样，疯狂地挥动小锄头。

挖编辑可不是简单地挖编辑，关键是要撬动编辑背后的作者资源，不然光挖一个编辑肯定没什么用处。

对于这第一点，司徒静反而不觉得是什么难事。

沪市，晋云总部

司徒静看到了周岩给自己发过来的消息。

名义上周岩是公司的董事长，是自己的老板，但如果不是周岩发来消息，可能司徒静都会下意识地忘记周岩的身份，甚至有一种自己才是晋云老板的错觉。

不过在周岩发来消息之后，这份错觉还是消失的一干二净。

盛大编辑合约制度方案预算表

她打开了电脑，在一个文件夹里找到了一份文档。

【qq阅读编辑福利待遇条件，高聘。】

这是企鹅当时挖她的时候发过来的，里面详细记录各种情况的编辑方案。

比如能带几个优质作者过去，会有额外的奖励什么的，甚至之后作者开书也会有提成如今正好可以改一改用在第一点上。

前老板其实就是从盛大体系脱离出去的，和盛大的负责人有感情，她倒无所谓，给谁打工不是打工，既然给周岩打工，那她也得把这件事办的漂亮一点。

司徒静看着第一个安排，陷入沉思。

论体量盛大绝对是晋云的好几倍，不说是庞然大物，但晋云要先发展到盛的地步，可能还需要好几年的经营。

因为盛大是目前唯一集男频、女频为一体的，而且盛大的男频发展挺好，尤其是，更是行业的标杆。

这是一群真正有梦想的家伙建立的平台，也一直延续到今天，坐稳龙头的位置。

甚至晋云的作者等级制度，也是模仿的盛大体系。